晋江市 经验: 学历:大专
熟悉劳动法及劳动合同法、消防法等法律法规条例，主要工作： 1、人事考勤统计、人员进厂和离职手续办理； 2、人员招聘、考核、录用、签约、解约； 3、人事档案建立健全，员工行为规范监管； 4、行政规章制度的拟定、修订、完善； 5、行政通知的撰写及行政公文等资料的保管； 6、处理员工纠纷，各类突发事件； 7、公司后勤事务监管； 8、上级临时交待的事项